Hvem er teater- og filmregissør?

2024 Forfatter: Leah Sherlock | [email protected]. Sist endret: 2023-12-17 05:45

Dagens tenåringer drømmer om berømmelse og anerkjennelse, de vil jobbe i filmindustrien, lage sine egne store videoprosjekter. Mange, inkludert jenter, drømmer ikke lenger om å være skuespillerinner. De mener det er mange flere muligheter på regifeltet. Før du velger et fakultet ved et kulturinstitutt eller en teaterskole, må du få en klar idé om hvem en regissør er.

Ytringsfrihet

Oftest kommer selvstendige ungdommer som tenker kreativt, elsker og vet hvordan de skal uttrykke seg, og ikke er redde for å eksperimentere, inn i direktørens avdeling. Selvfølgelig er det så fristende – å være den ideologiske inspiratoren til en teateroppsetning, skuespill, forestilling, kort- eller spillefilm. Mange finner seg selv i å skyte reklamer og videoklipp. Hva er en regissør?

Stort ansvar

I hovedsak er dette den kunstneriske lederen for en teateroppsetning ellerTV-prosjekt. Han er ansvarlig for å organisere prosessen fra start til slutt. Det ville være nyttig for unge skolebarn å lære at i tillegg til brede fullmakter, er direktøren ansvarlig for at arrangementet lykkes. Hvis unge mennesker liker å uttrykke seg og har mange kreative ideer, kan dette alene ikke være nok for å lykkes i det profesjonelle feltet. Det krever også organisasjons- og lederegenskaper. Det er derfor det er så mange uavhentede regissører og mislykkede prosjekter.

Prosjektidé, konseptutvikling, dramaturgi

Arbeidet med et prosjekt starter med å definere konseptet og ideen. Folk som er dyktige i manusforfatter jobber ofte både som regissør og manusforfatter. Det er imidlertid behov for hjelp utenfra for best resultat. Det er derfor, etter at konseptet er definert, begynner jakten på en god dramatiker. Det er lettere for folk som har jobbet innen teater eller kino i mer enn ett år: de har utviklet et tilstrekkelig antall forbindelser. Unge regissører utmerker seg ved sin kreativitet og uformelle tilnærming. Ofte tyr de til hjelp fra klassekameratene på teaterinstituttet.

Kunstgruppe

Hva gjør en regissør etter at de bestemmer seg for et konsept og velger en manusforfatter å samarbeide med som oppfyller kravene deres? Rekrutteringen til produksjonsgruppen starter. For eksempel, hvis dette er en teaterproduksjon, i tillegg til de godkjente skuespillerne, er tilstedeværelsen av en kostymedesigner, koreograf, assistenter og deres assistenter obligatorisk,mestere i lys og lyd, makeupartister.

Hvis produksjonen krever det, så vil mestrene som står for triksene være med i arbeidet. For et grandiost stykke er ikke én regissør nok, så den kunstneriske lederen tar på seg en assistent. Deretter går hele den rekrutterte gruppen videre til øvingsaktiviteter, hvoretter forestillingene følger. Så vi fant ut hvem teatersjefen er. La oss nå snakke om film- og TV-prosjekter.

Filmer og TV

Teatralske produksjoner oppleves til en viss grad som lettere å fremføre. Dagens ungdom blir stadig mer tiltrukket av lukrative filmprosjekter. Men for å realisere planen din, må du finne produsenter, for i disse dager er det få som fotograferer med et amatørkamera mens de bruker ikke-profesjonelle skuespillere. I tillegg til å skape konseptet til ideen, må regissøren av filmen tenke gjennom opptaksscenene i detalj, beregne estimatet. Og først da, basert på tilgjengelig økonomi, begynner utvelgelsen av filmteamet.

Ukjente, men ambisiøse skuespillere inviteres til lavbudsjettprosjekter. Dersom prosjektet har innflytelsesrike sponsorer og produsenter, kan regissøren tilby arbeid til kjente, veletablerte utøvere. Å ha et stort skuespillernavn i et prosjekt er nesten et vinn-vinn-trekk. Til tross for at den ettertraktede mesteren vil måtte betale et høyt honorar for arbeidet, kompenserer publikums interesse for kostnadene med billettsalg. Alt viser at regissøren av filmen er ganske ansvarlig, og krever risikoyrke. Det er kjent at ikke alle prosjekter lønner seg i billettluken.

Nødvendige egenskaper og ferdigheter

Arbeidet til en produksjonsdirektør virker fristende, men det krever maksimal avkastning fra en profesjonell. Noen ganger varer skytingen i 18 timer om dagen. Derfor må regissøren på settet kunne gjøre ikke bare jobben sin. Ved å kreve at skuespillerne skal utføre scenen nøyaktig, må han også ha en betydelig del av utøvende ferdigheter. Faktisk er denne personen en kobling og holder trådene til prosesskontroll i hendene. Han må forstå forviklingene ved lys, kjenne vinnervinklene, delvis være kostymedesigner.

Denne personen er direkte involvert i valget av natur. Han fratar ikke oppmerksomheten for stunttriks, visuelle og tekniske effekter, lydopptak. Om nødvendig kan hovedregissøren gripe inn i koreografens arbeid og korrigere visse bevegelser. Som du kan se, krever dette yrket at du er en ekspert og forstår alle kinoens forviklinger. Det er derfor bare noen få oppnår bred anerkjennelse.

Gruppearbeid

Iscenesettelse tar mye energi. Hva gjør direktøren hvis besetningsmedlemmene nekter å følge visse instruksjoner? Dette arbeidet krever både kompetansen til en lærer-psykolog og en erfaren leder. For å kunne samhandle med mennesker må prosjektlederen ha en sterk vilje og evne til å forsvare sitt eget ståsted. Regissøren kan sammenlignes med en dukkefører som holder alle strengeneprosesskontroll i deres hender. Denne aktiviteten er imidlertid mye vanskeligere og mer uforutsigbar, for i stedet for dukker har regissøren folk som hver har en lys personlighet.

Konklusjon

Artikkelen vil være nyttig for fremtidige søkere til teaterskoler og deres foreldre. Du har lært hvem en direktør er, hva er hans krefter og omfang av aktivitet. Utvilsomt inkluderer fordelene med yrket kreative utsikter, arbeid med unike og interessante personligheter, samt anerkjennelse i tilfelle suksess. Det er også nok mangler: Regissøraktivitet tar nesten all fritid, langvarige kreative kriser og pengemangel ved prosjektsvikt kan ikke utelukkes. På en eller annen måte er dette yrket et av de vanskeligste. Når du tar en beslutning, må dette tas i betraktning.